掲載日：2026/09/14
語学不問で挑戦できるECサイトの運用ディレクター
◎ECサイトの成長を牽引するやりがい
自社開発する数万点規模のECサイトを対象に、データ分析からPDCA推進、AI活用による効率化まで幅広く担当。施策の効果を直接実感しながら、サイトの品質向上と成長を主導できる魅力があります。
自社開発する数万点規模のECサイトを対象に、データ分析からPDCA推進、AI活用による効率化まで幅広く担当。施策の効果を直接実感しながら、サイトの品質向上と成長を主導できる魅力があります。
募集要項
| 求人番号 | 454 |
|---|---|
| 募集職種 | 新規事業・事業企画・経営企画 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 『化粧品やサプリメント、食品、雑貨など数万点の商品を扱うECサイト(BtoC)』をPC/スマホ含め約10サイトほど自社で開発・企画・運営しています。これまでは、日本向けECサイトがメインの業務でしたが、近年グローバル向けの案件も進めており、その比重が高まっています。 【業務内容】 ・EC、Webサイトの運用業務全般の実行と品質管理 ・運用プロセスにおける課題発見と業務プロセスの改善 ・改善施策の立案・実行・効果測定（PDCAの推進） ・販促施策や運用改善に関するディレクションおよび関係部署との調整 ・自動化、AI活用を含む業務効率化の企画と実装 ・新規タスク、施策導入時の要件整理と運用設計 |
| 対象となる方 | 【必須条件】 ・大卒 ・ECサイトの運営・運用のディレクション経験（3年以上） ・データをもとに改善施策の提案・振り返りを行い、PDCAを回した経験がある方 【歓迎条件】 ・関係者を巻き込み、改善や課題解決を主体的に進めた経験 ・分析ツールやコードを活用し、業務データの分析や業務改善に取り組んだ経験 ・HTML／CSS、Photoshop・Figma・WordPress など、制作フローを円滑に進めるための基礎的な知識・スキル ・広告運用やSNS活用など、Webマーケティング領域での企画・実行の経験 ・Webサイトの仕組み（サーバー、DB、ブラウザなど）に関する基礎的な理解 |
| 給与 | 月給 70,000バーツ ～ 90,000バーツ |
| 勤務時間・休日休暇 | 9:00 ~ 18:00 休日 土日を基本とする週休2日 有給休暇（年間6日間） 健康報奨休日（年間6日間） ※年間休日126日（2025年） |
| 必要言語 |
|
| 待遇・福利厚生 | ・ビザ、労働許可証付与 ・賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ・有給休暇制度あり（勤務開始半年後より） ・皆勤手当あり（月1回、年1回） ・社会保険加入（タイ国） ・大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ・健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ・タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） |
| 勤務地 | タイ バンコク・パトゥムタニ・サムットプラカーン |